資遣勞保 - 被資遣勞保怎麼辦 - 非自願離職勞保補助

申辦服務-被裁減資遣員工申請繼續參加勞保

1. 備妥應備文件。 · 2. 填寫好申請書並加蓋印章。 · 3. 以臨櫃送交方式向勞保局各地辦事處申請。

被單位裁減資遣得辦理繼續參加勞保

被裁減資遣. 失業勞工參加勞保年資合計已滿15年以上，而離職的原因如果是因為被裁減資遣或依服務單位所訂自動退休辦法辦理退休，但是年齡或保險年資還不到 

被資遣勞工相關權益說明

公司還欠我工資、資遣費、退休金該怎麼辦? Page 3. z. 被資遣了，勞保還可以繼續投保嗎? ☞勞保繼續投保. • 參加勞保勞工被裁減資遣. • 勞保年資≧15年. • 尚未符合請領勞保 

我被資遣後有什麼應得的權益？

按申請人離職退保前6個月平均月投保薪資60%發給，最長發給6個月。 · 勞工離職退保時年滿45歲以上或領有社政主管機關核發之身心障礙證明者，最長 

中高齡勞工資遣勞保續保問題探討

（二）被裁減資遣勞工續保須負擔更重保費，宜予檢討對於被裁減資遣而自願繼續參加勞工保險者，勞工可以續保是為讓勞工可以在達到法定年齡時符合請領老年給付之規定，目前老年 

失業勞工-被單位裁減資遣得辦理繼續參加勞保-申請資格及期限

參加勞保年資合計已滿15年以上，尚未符合下列請領老年給付條件之一，而被投保單位裁減資遣(或辦理退休)之人員： · 符合申請資格的勞工而